Туркменистан: забастовки становятся способом разрешения трудовых споров?
Туркменистан: забастовки становятся способом разрешения трудовых споров?
Протесты рабочих, которые отстаивали свои трудовые права на строительстве газопровода, показали, что люди не верят в справедливость законов в Туркменистане, как не верят и иностранным работодателям, которые эти законы не соблюдают.
3 ноября туркменская служба радио «Азатлык» (RFE/RL), сообщила, что были освобождены последние тридцать из почти двухсот туркменских рабочих, арестованных за участие в столкновениях между китайскими и туркменскими рабочими.
Они занимались прокладкой участка трубопровода Туркменистан-Китай в районе газовых месторождений Самандепе и Йолотань, на востоке страны.
Ранее, 12 сентября, туркменские строители объявили забастовку, требуя от руководства китайской энергетической компании улучшить условия труда и повысить заработную плату. В результате акции протеста произошла драка, по данным RFE/RL, пятнадцать китайских рабочих получили травмы и были госпитализированы.
Местные строители и специалисты говорят, что руководство китайской компании заставляло их работать по десять часов в день вместо узаконенных восьми.
Согласно 59 статье нового Трудового кодекса Туркменистана, который вступил в силу с 1 июля 2009 года, «нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать сорок часов в неделю».
Кроме того, работники были возмущены большой разницей в оплате труда между китайскими и туркменскими рабочими.
«За одинаковую работу мы получаем гораздо меньше, - рассказал экскаваторщик. – Если китайцам платят ежемесячно $800, то нам, туркменам, чуть больше двухсот».
По словам людей, они вышли на забастовку от отчаяния, так как несмотря на явное нарушение их прав со стороны иностранной компании, власть не спешит защищать своих граждан. «На это надеяться не стоит»,- добавил экскаваторщик.
Конституция Туркменистана, принятая в 2008 году, гарантирует всем гражданам право на труд и защиту их трудовых прав. Трудовой кодекс запрещает дискриминацию в трудовых отношениях, а также «увеличение продолжительности рабочего времени без соответствующей оплаты труда».
«Но в этой стране закон не работает, и люди, которых арестовали, не могут отстоять свои права ни в споре с туркменскими властями, ни в споре с иностранными работодателями», - возмущается одни из активистов в Лебапском велаяте (области) на востоке страны.
Активист отметил, что люди мало верят власти и поэтому не обращаются с просьбой защитить их от трудового неравенства. «Строители предпочли крайние меры», - добавил он.
Согласно информации RFE/RL, арестованные строители провели в местах временного содержания почти две недели и были отпущены на свободу по просьбе руководства китайской энергетической компании к туркменским властям.
«Смешно то, что китайская компания пообещала удовлетворить требования туркменских рабочих,- говорит Аннадурды Хаджиев, туркменский экономический аналитик из Болгарии. – Интересно, почему туркменское правительство не защищает своих граждан от нарушений трудового законодательства?»
Другие комментаторы напоминают, что это уже не первый случай протестных выступлений среди местных рабочих, нанятых иностранными компаниями.
В июле 2008 года шестьсот туркменских нефтяников буровой установки, принадлежащей итальянской нефтяной компании ENI в городе Небитдаг, на западе страны, объявляли забастовку, требуя повышения заработной платы в связи с введением нового курса американского доллара по отношению к национальной валюте – манату - и снижением их фактического заработка.
Несмотря на то, что трудовые контракты, заключенные местными рабочими с иностранными компаниями, предполагают выплату зарплаты в национальной валюте по курсу маната на день выдачи, большинство компаний выдавали деньги в американских долларах, что привело к конфликту между работодателями и наемными рабочими.
В ноябре 2007 года туркменские строители металлургического комбината под Ашгабатом бастовали, требуя от подрядчика – турецкой фирмы «Сехил» – погасит задолженность по зарплате за два месяца.
(NBCA - проект IWPR по созданию многоязычной службы новостного анализа и комментариев по странам Центральной Азии, с участием широкого круга обозревателей по всему региону. Проект осуществлялся с августа 2006 года по сентябрь 2007 года, во всех пяти странах региона. С новым финансированием, служба возобновляет освещение событий в Узбекистане и Туркменистане.)
3 ноября туркменская служба радио «Азатлык» (RFE/RL), сообщила, что были освобождены последние тридцать из почти двухсот туркменских рабочих, арестованных за участие в столкновениях между китайскими и туркменскими рабочими.
Они занимались прокладкой участка трубопровода Туркменистан-Китай в районе газовых месторождений Самандепе и Йолотань, на востоке страны.
Ранее, 12 сентября, туркменские строители объявили забастовку, требуя от руководства китайской энергетической компании улучшить условия труда и повысить заработную плату. В результате акции протеста произошла драка, по данным RFE/RL, пятнадцать китайских рабочих получили травмы и были госпитализированы.
Местные строители и специалисты говорят, что руководство китайской компании заставляло их работать по десять часов в день вместо узаконенных восьми.
Согласно 59 статье нового Трудового кодекса Туркменистана, который вступил в силу с 1 июля 2009 года, «нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать сорок часов в неделю».
Кроме того, работники были возмущены большой разницей в оплате труда между китайскими и туркменскими рабочими.
«За одинаковую работу мы получаем гораздо меньше, - рассказал экскаваторщик. – Если китайцам платят ежемесячно $800, то нам, туркменам, чуть больше двухсот».
По словам людей, они вышли на забастовку от отчаяния, так как несмотря на явное нарушение их прав со стороны иностранной компании, власть не спешит защищать своих граждан. «На это надеяться не стоит»,- добавил экскаваторщик.
Конституция Туркменистана, принятая в 2008 году, гарантирует всем гражданам право на труд и защиту их трудовых прав. Трудовой кодекс запрещает дискриминацию в трудовых отношениях, а также «увеличение продолжительности рабочего времени без соответствующей оплаты труда».
«Но в этой стране закон не работает, и люди, которых арестовали, не могут отстоять свои права ни в споре с туркменскими властями, ни в споре с иностранными работодателями», - возмущается одни из активистов в Лебапском велаяте (области) на востоке страны.
Активист отметил, что люди мало верят власти и поэтому не обращаются с просьбой защитить их от трудового неравенства. «Строители предпочли крайние меры», - добавил он.
Согласно информации RFE/RL, арестованные строители провели в местах временного содержания почти две недели и были отпущены на свободу по просьбе руководства китайской энергетической компании к туркменским властям.
«Смешно то, что китайская компания пообещала удовлетворить требования туркменских рабочих,- говорит Аннадурды Хаджиев, туркменский экономический аналитик из Болгарии. – Интересно, почему туркменское правительство не защищает своих граждан от нарушений трудового законодательства?»
Другие комментаторы напоминают, что это уже не первый случай протестных выступлений среди местных рабочих, нанятых иностранными компаниями.
В июле 2008 года шестьсот туркменских нефтяников буровой установки, принадлежащей итальянской нефтяной компании ENI в городе Небитдаг, на западе страны, объявляли забастовку, требуя повышения заработной платы в связи с введением нового курса американского доллара по отношению к национальной валюте – манату - и снижением их фактического заработка.
Несмотря на то, что трудовые контракты, заключенные местными рабочими с иностранными компаниями, предполагают выплату зарплаты в национальной валюте по курсу маната на день выдачи, большинство компаний выдавали деньги в американских долларах, что привело к конфликту между работодателями и наемными рабочими.
В ноябре 2007 года туркменские строители металлургического комбината под Ашгабатом бастовали, требуя от подрядчика – турецкой фирмы «Сехил» – погасит задолженность по зарплате за два месяца.
(NBCA - проект IWPR по созданию многоязычной службы новостного анализа и комментариев по странам Центральной Азии, с участием широкого круга обозревателей по всему региону. Проект осуществлялся с августа 2006 года по сентябрь 2007 года, во всех пяти странах региона. С новым финансированием, служба возобновляет освещение событий в Узбекистане и Туркменистане.)
